تكنولوجيا

«Linked In» تطرح ميزة «الاستراحة الوظيفية» 

أطلقت الشركة المملوكة لشركة “لينكد إن” المملوكة لشركة مايكروسوفت Microsoft ميزة جديدة اليوم الثلاثاء، ستسمح للأشخاص بإضافة ما يعرف بـ”استراحة وظيفية” إلى ملفاتهم الشخصية على LinkedIn من خلال موقع سطح المكتب أو تطبيق الهاتف المحمول

اقرأ أيضا| احذر.. أنت معرض للاختراق.. خطوات بسيطة تحميك من التلاعب والاستغلال

وتتيح الميزة الجديدة للمستخدمين طريقة لشرح الثغرات في سيرتهم الذاتية، تشمل أنواع الراحة المهنية أو فترات الانقطاع عن مزاولة أي وظيفة، أو تسريح العمال، أو الانتقال الوظيفي، والسفر. سيتم إدراج فترات الراحة المهنية ضمن تجربة المستخدم.

وتقول الشبكة الاجتماعية الموجهة للأعمال “لينكد إن” إنها تحاول إنهاء وصمة العار المحيطة بفترات التوقف عن العمل من خلال تشجيع المستخدمين على تسليط الضوء على ما تعلموه من هذه التجارب.

وقالت كاميلا هان هي كبيرة مديري المنتجات في “لينكد إن” إن منصة التوظيف العالمية، بدأت تسمع المزيد من مستخدميها حول الرغبة في طريقة لتسليط الضوء على فترات انقطاع حياتهم المهنية على الشبكة الاجتماعية. 

وأضافت تعتبر فترات الراحة المهنية أكثر شيوعًا بين النساء، وقالت الشركة إن حوالي 67٪ من المشاركات المتعلقة بالانقطاع الوظيفي على LinkedIn في يناير جاءت من النساء . 

وقال موقع “لينكد إن” LinkedIn ، نقلاً عن استطلاع أجري في يناير ، إن 64٪ من النساء في جميع أنحاء العالم قد توقفن عن العمل مع ارتفاع النسبة في الولايات المتحدة، فيما قال حوالي 70 ٪ من النساء إن أخذ إجازة مهنية ساعدهن على اكتساب منظور ومعرفة ما يريدنه حقًا من الحياة ، حسبما أفاد استطلاع أجرته LinkedIn في يناير. 

ولإضافة استراحة وظيفية إلى ملفك الشخصي على لينكد إن LinkedIn ، انقر فوق “إضافة قسم” الموجود أسفل صورة ملفك الشخصي متبوعًا بـ “إضافة استراحة وظيفية، ويمكنك بعد ذلك اختيار نوع التوقف الوظيفي وملء معلومات حول طول فترة التوقف الوظيفي، ووصفًا مع إمكانية إرفاق أي وسائط ذات صلة.

مقالات ذات صلة

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

زر الذهاب إلى الأعلى